INFORMACIÓN A TENER EN CUENTA

Con el ánimo de proteger la salud de funcionarios y empleados, se reitera que todas las novedades de nómina (incluidas las que corresponden a cambio de cuentas bancarias, paz y salvos de obligaciones entidades financieras y medidas cautelares y demás novedades que afecten la liquidación de nómina) deben ser allegadas en su totalidad a más tardar el décimo día de cada mes, en caso de no presentarse dentro de este término, se tramitaran para el pago en el siguiente mes. Las novedades de nómina deben ser presentadas únicamente y exclusivamente al siguiente correo electrónico:

. medesajbucaramanga@cendoj.ramajudicial.gov.co

Así mismo, deberán registrar como asunto del mensaje de datos "NOVEDAD DE NOMINA JUZGADO o DESPACHO XXX" y a través del correo institucional del despacho teniendo en cuenta que el mencionado correo se registrará en el medio oficial de correspondencia de la Rama Judicial- aplicativo SIGOBius para la Dirección Ejecutiva Seccional de Bucaramanga.

Sobre lo anterior, se solicita no remitir copias de correos adicionales, puesto que esto genera dilaciones y reprocesos para el área de talento humano, razón por la cual no serán tenidos en cuenta las novedades enviadas a correos diferentes al antes mencionado. Así mismo, se informa que el despacho que remita la novedad, recibirá un número de radicado de correspondencia que le acredita que la información remitida fue registrada por esta Dirección Seccional.

 

Novedad Ingreso por primera vez y/o interrupción de vínculo de más de un día.

 

NOVEDAD INGRESO POR PRIMERA VEZ Y/O INTERRUPCIÓN DE VÍNCULO DE MÁS DE UN DÍA

Acto administrativo de nombramiento y acta de posesión original, documentos en los cuales se debe citar nombres y apellidos completos del servidor judicial que ingresa y del que es reemplazado, número de identificación, tal como se encuentran registrado en los documentos de identidad aportados, así como el cargo que va a ocupar, teniendo en cuenta el artículo 132 de la Ley 270 de 1996.  
Formato único de Hoja de Vida debidamente diligenciado.

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Fotocopia de la cédula de ciudadanía ampliada al 150%.  
Fotocopia de la Libreta Militar.  
Certificado de antecedentes disciplinarios expedido por la Procuraduría General de la Nación.

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Certificado de antecedentes disciplinarios expedido por la Policía Nacional de Colombia. Descargar

Certificado de la Contraloría General de la República, donde conste responsabilidades fiscales en su contra. Art. 60 Ley 610 de 2000.

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Copia de Diploma o certificados que acrediten los requisitos académicos y laborales para asumir las funciones del respectivo cargo, tales como copia del acta de Grado, certificaciones de experiencia cargos anteriores, copia de certificados de conocimiento en sistemas o administrativos, entre otros y según corresponda (Acuerdos PSAA-13-10038, Acuerdo 10039 del 7 de noviembre de 2013 de la Sala Administrativa del Consejo Superior de la Judicatura, Acuerdo PSAA09-6203 u otro específico).  

►Declaración juramentada sobre ausencia de inhabilidades e incompatibilidades para el desempeño del empleo y de no tener conocimiento sobre la existencia de procesos pendientes de carácter alimentario y que cumple con las obligaciones de familia (Ley 311 artículo 6o. de 1996).

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►Certificado de aptitud médica (En este momento no contamos con contrato para exámenes médicos, favor realizar de manera obligatoria el resgistro de ingreso en el formulario que se encuentra en "descarga" y posteriormente el grupo de Seguridad y salud en el trabajo los estará contactando para cumplir este requisito de ingreso a la Seccional Santander).

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Formato Declaración juramentada de bienes, rentas y actividad económica privada. Descargar
►Una fotografía tamaño documento 3x4 fondo azul.  

Certificación de la Entidad Promotora de Salud (E.P.S.) y Administradora de Fondos de Pensión (A.F.P), Administradora de Fondos de Cesantías, con las cuales se encuentra afiliado (Si el servidor no está afiliado a ninguna administradora de pensión y cesantías y se va afiliar por primera vez por los fondos públicos (Colpensiones y Fondo Nacional del Ahorro) deben realizarlo personalmente, las afiliaciones en fondos privados como porvenir, protección, Colfondos y skandia las realizamos en la entidad ya que contamos con los asesores para estas afiliaciones.

 

 

 

Formularios caja de compensanción, cesantías, EPS, pensión

Formularios AFP (Fondo de pensión)  
Colpensiones Descargar
Porvenir Descargar
Colfondos Descargar
Skandia Descargar
Protección  Descargar
Formularios EPS  
Sanitas E.P.S Descargar
Nueva E.P.S Descargar
Sura E.P.S Descargar
Medimas E.P.S Descargar
Famisanar E.P.S Descargar
Coosalud E.P.S Descargar
Comparta E.P.S Descargar
Salud Mia E.P.S Descargar
Coomeva E.P.S Descargar
Formularios Fondos de Cesantías  
Porvenir Descargar
Protección Descargar
Colfondos Descargar
Fondo Nacional del Ahorro Descargar
Formularios Cajas de compensación  
Formularios Comfenalco Descargar
Formularios Cajasan Descargar

 

Datos básicos Seguridad y Bienestar Social

Por medio de la cual manifiesta expresamente su voluntad de afiliación a los Fondos de Pensión y Cesantías, así como a la E.P.S. (En todos los casos al ingreso a la Rama Judicial debe diligenciar los formatos en las entidades en las cuales actualmente se encuentran afiliados o sean beneficiarios, no es viable realizar cambio de entidad al afiliarse).Para el registro de la información en los formularios, por favor tenga en cuenta que SOLO debe diligenciar los apartes respecto de información personal y la Firma del afiliado con número de cédula.

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Cuenta de ahorro

Formato de notificaciones.

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formato de inclusión y/o cambio de cuenta de ahorro y anexar certificado de cuenta bancaria.

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Designación de beneficiarios Seguro de vida la Previsora 

Folleto de información seguro de vida. Descargar

Instrucciones seguro de vida la Previsora

Descargar

Formulario de designación de beneficiarios Seguro de vida la Previsora, condiciones que se ecuentra adjuntas al presente documento.

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Inducción y/o reinducción SG-SST

►Inducción y reinducción en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.

Descarga

Link de certificacion para la induccion al SG-SST

Descarga

 

Registro de encuesta de comorbilidades

Registro de la encuesta de comorbilidades Descargar

 

Trámite de Carnet Rama Judicial

Formato de solicitud carnet Rama Judicial Seccional Santander Descargar


 

Novedad Cambio de cargo y/o despacho judicial con vinculo continuo 

 

NOVEDAD CAMBIO DE CARGO Y/O DESPACHO JUDICIAL CON VINCULO CONTINUO 

Acto administrativo de nombramiento y acta de posesión original, documentos en los cuales se debe citar el número de documento de identidad, nombres y apellidos completos del servidor judicial, cargo que va a ocupar, teniendo en cuenta el artículo 132 de la Ley 270 de 1996.

r

Certificado de antecedentes disciplinarios expedido por la Procuraduría General de la Nación.

Descargar

Certificado de antecedentes disciplinarios expedido por la Policía Nacional de Colombia.

Descargar

Certificación de no inclusión en el Boletín de Responsables Fiscales expedido por la Contraloría General de la República. 

Descargar

Fotocopia de la cédula de ciudadanía ampliada al 150%  

Declaración juramentada sobre ausencia de impedimentos e inhabilidades para el desempeño del cargo.

Descargar

Certificación de la Entidad Promotora de Salud (E.P.S.) y Administradora de Fondos de Pensión (A.F.P), Administradora de Fondos de Cesantías, con las cuales se encuentra afiliado.

 

 

Cuenta de ahorro

Formato de notificaciones.

Descargar

formato de inclusión y/o cambio de cuenta de ahorro y anexar certificado de cuenta bancaria.

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Novedad de retiro y/o finalización del vinculo

 

NOVEDAD DE RETIRO Y/O FINALIZACIÓN DE VINCULO 

Acto administrativo de aceptación renuncia y/o retiro en los cuales se debe citar el número de documento de identidad, nombres y apellidos completos del servidor judicial teniendo en cuenta el artículo 132 de la Ley 270 de 1996.

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De conformidad con lo establecido en el artículo 03 del Decreto 4856 del 2008,   (Cada vez que se presente una vacante definitiva en los cargos de empleados de carrera de la Rama Judicial, la autoridad nominadora correspondiente, lo informará dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a su ocurrencia, a la Sala Administrativa del Consejo Superior o Seccional de la Judicatura, según corresponda), en consecuencia debe allegarse el acto administrativo donde le aceptan la renuncia y/o retiro del servidor debe ser comunicado al Consejo Superior de la Judicatura al correo consecstd@cendoj.ramajudicial.gov.co

 

Certificado de Aptitud al cargo (Examen médico ocupacional de egreso reglamentado por la Resolución No. 2346 del 11 de julio de 2007).

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Paz y salvo del nominador  
Paz y Salvo de inventarios del Área Administrativa Dirección Ejecutiva (correo spedrazm@cendoj.ramajudicial.gov.co )  
Oficio de solicitud de pago de liquidación por retiro (correo medesajbucaramanga@cendoj.ramajudicial.gov.co )  

 

 

INFORMACIÓN A TENER EN CUENTA

Las incapacidades de los servidores deben corresponder a la EPS a la cual se encuentra afiliado, y únicamente por aquellos eventos cubiertos y/o autorizados por el Sistema de Seguridad Social. Conforme el procedimiento P-AG-10 del 29 de mayo del 2019 y lo establecido mediante circular DEAJC21-26 de fecha 14 de abril del 2021, esta incapacidades y la epicrisis deben ser radicada a través del correo de mesa de entrada de correspondencia (medesajbucaramanga@cendoj.ramajudicial.gov.co), con asunto del mensaje de datos "NOVEDAD INCAPACIDAD JUZGADO o DESPACHO XXX", teniendo en cuenta que el mencionado correo se registrará en el medio oficial de correspondencia de la Rama Judicial- aplicativo SIGOBius para la Dirección Ejecutiva Seccional de Bucaramanga.

Sobre lo anterior, se solicita no remitir copias de correos adicionales, puesto que esto genera dilaciones y reprocesos para el área de talento humano, razón por la cual no serán tenidos en cuenta las novedades enviadas a correos diferentes al antes mencionado. Así mismo, se informa que el despacho que remita la novedad, recibirá un número de radicado de correspondencia que le acredita que la información remitida fue registrada por esta Dirección Seccional.

Así mismo, se recuerda que dicha remisión se deberá realizar máximo 48 horas siguientes a su expedición en medio digital, sin importar el número de días otorgados, con el objeto que sean incluidas en el sistema de nómina para realizar el pago del auxilio de enfermedad al servidor judicial, e iniciar las gestiones pertinentes al recobro a las E.P.S., así como la actualización de las estadísticas en salud ocupacional y los respectivos controles de ausentismo.